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马工程《13969劳动与社会保障法学》第2版 复习笔记
马工程《13969劳动与社会保障法学》第2版 复习笔记 劳动与社会保障法，顾名思义，是保障劳动者权益，构建社会安全网的关键法律体系。本版教材以“劳动关系”为核心，系统梳理了劳动合同、用工保障、工资支付等核心内容，为理解和运用相关法律提供了坚实的基础。 首先，关于劳动合同，教材强调了其在劳动关系中的重要性。明确了劳动合同的订立方式、内容要点，以及违约责任的承担。特别是关于“约定劳动报酬”这一关键条款，需要双方充分协商，避免日后纠纷。 其次，关于用工保障，特别是重点关注了劳动者职业病防治、劳动保护、加班补发工资等制度。教材详细阐述了企业对劳动者进行安全生产和职业健康管理的责任，以及劳动者自身在劳动保护方面的权利和义务。 再者，工资支付方面，教材重点讨论了工资的计算方法、支付方式和加班补发工资的规定。强调了国家对劳动者最低工资标准的保障，以及企业对加班费的支付责任。 此外，关于社会保障，教材也对养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等制度进行了详细的介绍。突显了这些制度在保障劳动者基本生活、应对失业风险等方面的作用。总而言之，通过对《劳动与社会保障法》关键条款的解读和分析，能够更深入地理解法律的本质和价值，在实践中更好地运用法律，维护劳动者的合法权益。
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劳动与社会保障法
2025-07-12
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