陈传明第二版管理学原理复习重点

陈传明《管理学原理》第二版复习重点 《管理学原理》第二版由陈传明教授系统地阐述了管理学的基本理论和方法，对于理解管理学这一学科具有重要意义。为帮助大家有效复习，以下总结了第二版的核心内容和重点： 一、核心概念回顾 该书的核心围绕着目标设定、组织结构、激励、沟通与控制等方面展开。需要特别注意的是，陈传明教授在书中强调了目标设定并非仅仅是数字的设定，更重要的是要建立在对外部环境的分析和对内部资源的评估之上。目标设定应具有SMART原则：Specific（具体的）、Measurable（可衡量的）、Achievable（可实现的）、Relevant（相关的）和Time-bound（有时限的）。 二、组织结构与管理层次 书中详细介绍了各种组织结构形式，包括：职能型、事业部型、矩阵型等。 理解不同组织结构所带来的优缺点，以及如何根据组织目标和环境选择合适的组织结构至关重要。同时，管理层次的概念也值得深入理解，例如：战略管理、经营管理、运营管理、技术管理等，每个层次都有其独特的管理职责和挑战。 三、激励与控制 激励是管理的核心手段之一，陈传明教授强调了不同激励方式的适用性。需要掌握各种激励理论，如：内容理论、期望理论、公平理论，并灵活运用。控制则主要用于监控目标的实现情况，确保组织活动朝着正确的方向发展。书中介绍的控制类型包括：事前控制、事中控制、事后控制。 四、管理学的基本原则 该书也深入探讨了管理学的基本原则，如：目标原则、效率原则、有序原则、领导原则等。理解这些原则能够帮助我们更好地理解管理的本质，并将其应用于实际的管理实践中。 总而言之，复习《管理学原理》第二版，关键在于掌握核心概念、理解关键理论，并将其应用于分析和解决管理问题。 展开